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    毕业生怎受职场压榨 尚未签约先为老板做家务
    发布时间:2009-02-13被阅览次数:8203

        做老板儿子家教,为老板妻子买礼物……能否签约还未最终敲定,却被老板要求做一些琐碎的私事。眼下应届生就业已经进入了关键的签约期,有些大学生战战兢兢。记者在采访中发现,在渴望与企业早日签约之时,有些大学生却被上司支使着干这干那,甚至超过了工作范围。做,实在心有不甘;不做,又怕惹怒上司就此失去机会。老板安排的家务事,做还是不做?大学生处于两难境地。
        毕业生诉苦:尚未签约先为老板做家务
        “这几天又被老板叫去帮他儿子补习英文了,真是命苦!”,记者近日在沪上某高校BBS上浏览时,发现了这样一张“苦水帖”。发帖者表示,非常希望和正在实习的公司签约,但眼下老板毫无动静,反而老是让他帮着做一些家务事,自己为此十分郁闷和无奈。
        前日,记者在网上联系到了该学生——该校中文系的大四女生小刘。“我最近正在帮老板找装修公司呢,忙得要死”,小刘一上来就抱怨连连。她告诉记者,因为年前投的几份简历都没有回音,已经很着急。“好不容易有家公司让我去实习,还说可能留下来,我心里又开心又紧张,就怕做不好。一开始工作还满正式的,可越到后来越像打杂的,而且还成了老板家的保姆。要是能签约的话,做做也就算了,可要是签不了,不是白做了?”
        记者调查:多数毕业生曾受职场压榨
        帖子一出,引发了很多人的共鸣。不少学生表示,都遇到过这样的情况,一则回帖称:“老板还让我帮他老婆挑礼物呢,而且是在下班时间。”而记者在对身边20位工龄在2年之内的职场新人的随机调查中也发现,有14人明确表示,当初求职时曾被老板要求做过家务事,其中以替老板买私人物品,帮上司照顾子女等为多。而几乎所有人都表示,曾帮上司做过工作范围以外的事,“我当初是应聘技术岗位的,可一开始也要帮经理买早点、冲咖啡。”目前就职于某电子企业的白领Peter回忆说。
        多数被采访者认为,老板安排毕业生做家务事是一种“职场压榨”。“这些老板 了我们求职心切,以此来压榨毕业生!”不过在不满的同时,不少人也正在或曾经陷入进退两难的境地,发“苦水帖”的小刘说:“签约还是被拒绝,都掌握在老板手里,只能硬着头皮去做了”。
        业内人士建议:忍耐,也不妨“脚踩其他船”
        “这种情况在职场上十分普遍,我们就遇到过很多类似的案例”,前程无忧公关部经理冯丽娟表示,这大多出现在一些管理不正规的中、小型企业中,“这样的老板是在欺负员工,是不合理的”。但是她也表示,毕业生不必一味书生气地拒绝,也要学会忍耐。“换一个角度想想,可能机会也就存在于这些不起眼的小事上,老板觉得你做得好了,你被录用的希望也就更大,这也是锻炼你如何适应枯燥无聊工作环境的好时机。”
        不过,冯丽娟也提醒毕业生,是否忍耐着为老板做家务事,并不是以能否签约为出发点。“既然老板有这个习惯,你签约了之后,他还是会支使你做这做那的,不要以为签约那一刻起就能完全改观。你是否要忍耐,是应以自己是否喜欢这份工作,是否有发展前景为前提”。她还表示,没最后签约前,要尽量多面试几家单位,给自己留后路。“不要在一棵树上吊死,而要脚踩几条船,一旦没希望马上掉头,这样才能让受伤害的可能降到最低”。
        (转载自:北京市人事局毕业生就业网)

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